福島県 南相馬市
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 〜南相馬市行財政改革推進計画を策定しました〜


 推進計画の策定 

   
     市では、平成22年10月に策定した「南相馬市行財政改革大綱」を確実に実行するため、この大
  綱の体系に基づき、改革の具体的な取組事項を定めた「南相馬市行財政改革推進計画」を策定
  しました。


 推進計画の概要


   「南相馬市行財政改革推進計画」では、より実効性を確保するため、活動指標、成果指標及び
  財政効果を設定するなど、効果的な取組みを目指します。
   
  また、毎年度その達成状況を確認していくとともに、国の施策の改正など、環境の変化
 があった場合には、改革項目を増やしたり手法を見直すなど、目標達成に向けて見直しを
 行っていきます。

  
  計画の期間  
  
   
平成22年度から平成25年度までの4年間とします(市長の任期と同じ)。

  計画の体系
 
   「南相馬市行財政改革大綱」に定める「質の改革」と「量の改革」の2つ行財政改革の視点に基
  づき、10の改革項目について、具体的な取組項目を合計90項目計上しています。


   市民満足度を重視した行政サービスの向上 「質」の改革
    
  
  1 市民の視点に立ったサービスの向上・・・3項目 (PDF:170KB)

      施設内のレイアウトの改善とともに接
遇マナーの向上や業務知識の習得に努めます。     
   
   
 2 市民との協働の推進・・・6項目(PDF:320KB)

      行政と地域や住民の関係を見直し、市民との協働により事業を展開します。

     3 民間活用による公共サービスの最適化・・・10項目(530KB)
     
      市が真に実施すべき事業を明確化して、積極的に民営化・民間委託等を推進します。

  
   4 市民との情報の共有化・・・5項目(PDF:262KB)

      積極的な情報公開と広報・広聴活動の充実により、公平かつ公正で開かれたまちづ
       くりを推進します。
    
    
 5 人材の育成と活用・・・2項目(PDF:113KB)
    
      
人材育成に基軸をおいた改革を推進し、活き活きとした職場風土の構築を目指します。 

                                                         

   簡素で効率的・効果的な行政経営 「量」の改革

    
 1 財政規模に見合った事業の再構築・・・28項目(PDF:1,344KB)
 
     
      
縮小が見込まれる財源や資源に対応して、事務事業の見直しにより効率化や最適化を
       図ります。

      2 組織・執行体制の簡素化・効率化・・・10項目(PDF:492KB)
    
      
本庁と区役所の役割分担を見直し、より効率的で効果的な執行体制を構築します。

     3 持続可能な財政構造への転換・・・22項目(PDF:1,078KB)
     
      
市財政の健全化に向けて、適正な受益者負担や市税の収納率向上などにより、自主財
      源の確保に努めるとともに、市有財産の有効活用や公債費負担の軽減を図るなど、強固
      で持続可能な財政構造へ転換します。

         4  定員管理の適正化・・・3項目(PDF:172KB)
 
   
   適正な定員管理に努めます。
  
  
     5 公共施設の効率的な設置・運営・・・1項目
(PDF:65KB)
    
        
将来的なコスト等に着眼し、公共施設の統廃合や用途の見直しを進めます。

        計画の全体については、南相馬市行財政改革推進計画(PDF:4,814KB) をご覧ください。 


                                                         


  
関連情報 

   南相馬市行財政改革大綱について

   
南相馬市行政経営計画について

   南相馬市行政経営計画実施計画(集中改革プラン)について



  
  お問い合わせ
  
市長公室 行政改革推進室
  〒979-8686 南相馬市原町区本町二丁目27
  電話:0244-24-5224
  FAX:0244-23-7425
  E-mail:gyoseikaikaku@city.minamisoma.lg.jp
 
                                                                                 

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