パブリックコメント「就業等人材確保住宅条例・施行規則の制定について」(素案)
条例・規則制定の趣旨
市内の企業・事業所が市外から従業員を雇用する際に住宅確保に苦慮していることから、市が賃貸住宅を一定期間提供することによって、市内の企業・事業所に就業する人材の確保を支援し、市内経済の復興を図ることを目的に、市内の企業・事業所等が従業員等を入居させることができる賃貸住宅「就業等人材確保住宅」を設置するための条例と施行規則を制定します。
意見等の提出期間
平成29年1月4日(水曜日)~1月31日(火曜日)
案の公表場所(閉庁日、休館日を除く)
- 建築住宅課
- 市民情報交流センター
- 小高区市民福祉課
- 鹿島区市民福祉課
- 各生涯学習センター
- 市ホームページ
詳細資料
概要資料(就業等人材確保住宅条例・施行規則の制定について) (PDFファイル: 392.3KB)
就業等人材確保住宅条例(素案) (PDFファイル: 49.1KB)
就業等人材確保住宅条例施行規則(素案) (PDFファイル: 151.6KB)
意見提出件数
意見件数:1件
提出されたご意見に対する市の考え方 (PDFファイル: 169.4KB)
結果
南相馬市就業等人材確保住宅条例 (PDFファイル: 2.7MB)
(注意)就業等人材確保住宅条例施行規則については、告示後に掲載します。
担当課
建設部 建築住宅課 住宅支援係
〒975-8686
南相馬市原町区本町二丁目27番地
電話 0244-24-5253 ファクス 0244-24-6151
e-mail kenchikujutaku@city.minamisoma.lg.jp
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更新日:2018年12月25日